Naše služby v oblasti genderové rovnosti
Pokrok prostřednictvím politiky a analýzy rovnosti
Naše společnost se specializuje na analýzu a hodnocení programů rovnosti a genderové vyváženosti v institucích. S více než 10 lety zkušeností v oblasti genderových studií jsme pomohli více než 150 organizacím z různých sektorů implementovat efektivní politiky zaměřené na podporu rovnosti pohlaví. Věříme, že rovnost pohlaví není jen morální imperativ, ale i klíčový prvek pro zvyšování efektivity a inovativnosti v pracovním prostředí.
Analýza genderových politik
Naše analýza genderových politik poskytuje komplexní přehled o současných standardech a praktikách v oblasti rovnosti pohlaví. Pomocí dat z více než 200 institucí v České republice jsme schopni identifikovat silné a slabé stránky implementovaných politik. Na základě našich průzkumů a studií jsme zjistili, že instituce, které přijaly naše doporučení, zaznamenaly průměrný nárůst zastoupení žen na vedoucích pozicích o 35 % během tří let.
Gender Policy Tracker
Náš inovativní nástroj Gender Policy Tracker umožňuje institucím sledovat a hodnotit pokrok v oblasti genderové rovnosti v reálném čase. Tento systém sleduje klíčové indikátory jako je poměr mužů a žen, úspěšnost různých programů a implementaci doporučení. V současné době monitorujeme více než 50 různých ukazatelů, což umožňuje institucím činit informovaná rozhodnutí založená na datech. V průměru pomáháme institucím zkrátit dobu potřebnou k dosažení cílové rovnosti pohlaví o 40 %.
Vzdělávací programy a školení
Nabízíme širokou škálu vzdělávacích programů a školení zaměřených na genderovou rovnost. Naše kurzy, které absolvovalo již více než 2 000 zaměstnanců, pokrývají témata jako jsou osvěta o genderové diskriminaci, techniky pro podporu rozmanitosti a vytváření inkluzivního pracovního prostředí. Účastníci našich školení zaznamenali průměrné zvýšení povědomí o genderových otázkách o 50 %.
Služby hodnocení a doporučení
Naše služby hodnocení zahrnují důkladné posouzení současných politik a procesů v oblasti genderové rovnosti. Na základě našich analýz poskytujeme konkrétní doporučení, která pomáhají institucím zlepšit svou výkonnost v této oblasti. Zatímco průměrné hodnocení institucionální politiky v ČR dosahuje pouze 60 %, naše intervence vedou ke zvýšení tohoto skóre o 25 % během jednoho roku.
Podpora a poradenství v oblasti implementace
Nabízíme odbornou podporu a poradenství pro instituce, které chtějí implementovat efektivní politiky genderové rovnosti. Naši odborníci spolupracují na vývoji strategií a plánování akcí s cílem dosáhnout vyváženého zastoupení pohlaví ve všech aspektech organizace. V minulém roce jsme pomohli celkem 30 institucím úspěšně zavést nové politiky, které vedly k 20% nárůstu zastoupení žen v rozhodovacích pozicích.
Naše služby v oblasti genderové rovnosti
Pokrok prostřednictvím politiky a analýzy rovnosti
Naše společnost se specializuje na analýzu a hodnocení programů rovnosti a genderové vyváženosti v institucích. S více než 10 lety zkušeností v oblasti genderových studií jsme pomohli více než 150 organizacím z různých sektorů implementovat efektivní politiky zaměřené na podporu rovnosti pohlaví. Věříme, že rovnost pohlaví není jen morální imperativ, ale i klíčový prvek pro zvyšování efektivity a inovativnosti v pracovním prostředí.
Analýza genderových politik
Naše analýza genderových politik poskytuje komplexní přehled o současných standardech a praktikách v oblasti rovnosti pohlaví. Pomocí dat z více než 200 institucí v České republice jsme schopni identifikovat silné a slabé stránky implementovaných politik. Na základě našich průzkumů a studií jsme zjistili, že instituce, které přijaly naše doporučení, zaznamenaly průměrný nárůst zastoupení žen na vedoucích pozicích o 35 % během tří let.
Gender Policy Tracker
Náš inovativní nástroj Gender Policy Tracker umožňuje institucím sledovat a hodnotit pokrok v oblasti genderové rovnosti v reálném čase. Tento systém sleduje klíčové indikátory jako je poměr mužů a žen, úspěšnost různých programů a implementaci doporučení. V současné době monitorujeme více než 50 různých ukazatelů, což umožňuje institucím činit informovaná rozhodnutí založená na datech. V průměru pomáháme institucím zkrátit dobu potřebnou k dosažení cílové rovnosti pohlaví o 40 %.
Vzdělávací programy a školení
Nabízíme širokou škálu vzdělávacích programů a školení zaměřených na genderovou rovnost. Naše kurzy, které absolvovalo již více než 2 000 zaměstnanců, pokrývají témata jako jsou osvěta o genderové diskriminaci, techniky pro podporu rozmanitosti a vytváření inkluzivního pracovního prostředí. Účastníci našich školení zaznamenali průměrné zvýšení povědomí o genderových otázkách o 50 %.
Služby hodnocení a doporučení
Naše služby hodnocení zahrnují důkladné posouzení současných politik a procesů v oblasti genderové rovnosti. Na základě našich analýz poskytujeme konkrétní doporučení, která pomáhají institucím zlepšit svou výkonnost v této oblasti. Zatímco průměrné hodnocení institucionální politiky v ČR dosahuje pouze 60 %, naše intervence vedou ke zvýšení tohoto skóre o 25 % během jednoho roku.
Podpora a poradenství v oblasti implementace
Nabízíme odbornou podporu a poradenství pro instituce, které chtějí implementovat efektivní politiky genderové rovnosti. Naši odborníci spolupracují na vývoji strategií a plánování akcí s cílem dosáhnout vyváženého zastoupení pohlaví ve všech aspektech organizace. V minulém roce jsme pomohli celkem 30 institucím úspěšně zavést nové politiky, které vedly k 20% nárůstu zastoupení žen v rozhodovacích pozicích.
Naše služby v oblasti genderové rovnosti
Pokrok prostřednictvím politiky a analýzy rovnosti
Naše společnost se specializuje na analýzu a hodnocení programů rovnosti a genderové vyváženosti v institucích. S více než 10 lety zkušeností v oblasti genderových studií jsme pomohli více než 150 organizacím z různých sektorů implementovat efektivní politiky zaměřené na podporu rovnosti pohlaví. Věříme, že rovnost pohlaví není jen morální imperativ, ale i klíčový prvek pro zvyšování efektivity a inovativnosti v pracovním prostředí.
Analýza genderových politik
Naše analýza genderových politik poskytuje komplexní přehled o současných standardech a praktikách v oblasti rovnosti pohlaví. Pomocí dat z více než 200 institucí v České republice jsme schopni identifikovat silné a slabé stránky implementovaných politik. Na základě našich průzkumů a studií jsme zjistili, že instituce, které přijaly naše doporučení, zaznamenaly průměrný nárůst zastoupení žen na vedoucích pozicích o 35 % během tří let.
Gender Policy Tracker
Náš inovativní nástroj Gender Policy Tracker umožňuje institucím sledovat a hodnotit pokrok v oblasti genderové rovnosti v reálném čase. Tento systém sleduje klíčové indikátory jako je poměr mužů a žen, úspěšnost různých programů a implementaci doporučení. V současné době monitorujeme více než 50 různých ukazatelů, což umožňuje institucím činit informovaná rozhodnutí založená na datech. V průměru pomáháme institucím zkrátit dobu potřebnou k dosažení cílové rovnosti pohlaví o 40 %.
Vzdělávací programy a školení
Nabízíme širokou škálu vzdělávacích programů a školení zaměřených na genderovou rovnost. Naše kurzy, které absolvovalo již více než 2 000 zaměstnanců, pokrývají témata jako jsou osvěta o genderové diskriminaci, techniky pro podporu rozmanitosti a vytváření inkluzivního pracovního prostředí. Účastníci našich školení zaznamenali průměrné zvýšení povědomí o genderových otázkách o 50 %.
Služby hodnocení a doporučení
Naše služby hodnocení zahrnují důkladné posouzení současných politik a procesů v oblasti genderové rovnosti. Na základě našich analýz poskytujeme konkrétní doporučení, která pomáhají institucím zlepšit svou výkonnost v této oblasti. Zatímco průměrné hodnocení institucionální politiky v ČR dosahuje pouze 60 %, naše intervence vedou ke zvýšení tohoto skóre o 25 % během jednoho roku.
Podpora a poradenství v oblasti implementace
Nabízíme odbornou podporu a poradenství pro instituce, které chtějí implementovat efektivní politiky genderové rovnosti. Naši odborníci spolupracují na vývoji strategií a plánování akcí s cílem dosáhnout vyváženého zastoupení pohlaví ve všech aspektech organizace. V minulém roce jsme pomohli celkem 30 institucím úspěšně zavést nové politiky, které vedly k 20% nárůstu zastoupení žen v rozhodovacích pozicích.
Naše služby v oblasti genderové rovnosti
Pokrok prostřednictvím politiky a analýzy rovnosti
Naše společnost se specializuje na analýzu a hodnocení programů rovnosti a genderové vyváženosti v institucích. S více než 10 lety zkušeností v oblasti genderových studií jsme pomohli více než 150 organizacím z různých sektorů implementovat efektivní politiky zaměřené na podporu rovnosti pohlaví. Věříme, že rovnost pohlaví není jen morální imperativ, ale i klíčový prvek pro zvyšování efektivity a inovativnosti v pracovním prostředí.
Naše analýza genderových politik poskytuje komplexní přehled o současných standardech a praktikách v oblasti rovnosti pohlaví. Pomocí dat z více než 200 institucí v České republice jsme schopni identifikovat silné a slabé stránky implementovaných politik. Na základě našich průzkumů a studií jsme zjistili, že instituce, které přijaly naše doporučení, zaznamenaly průměrný nárůst zastoupení žen na vedoucích pozicích o 35 % během tří let.
Náš inovativní nástroj Gender Policy Tracker umožňuje institucím sledovat a hodnotit pokrok v oblasti genderové rovnosti v reálném čase. Tento systém sleduje klíčové indikátory jako je poměr mužů a žen, úspěšnost různých programů a implementaci doporučení. V současné době monitorujeme více než 50 různých ukazatelů, což umožňuje institucím činit informovaná rozhodnutí založená na datech. V průměru pomáháme institucím zkrátit dobu potřebnou k dosažení cílové rovnosti pohlaví o 40 %.
Nabízíme širokou škálu vzdělávacích programů a školení zaměřených na genderovou rovnost. Naše kurzy, které absolvovalo již více než 2 000 zaměstnanců, pokrývají témata jako jsou osvěta o genderové diskriminaci, techniky pro podporu rozmanitosti a vytváření inkluzivního pracovního prostředí. Účastníci našich školení zaznamenali průměrné zvýšení povědomí o genderových otázkách o 50 %.
Naše služby hodnocení zahrnují důkladné posouzení současných politik a procesů v oblasti genderové rovnosti. Na základě našich analýz poskytujeme konkrétní doporučení, která pomáhají institucím zlepšit svou výkonnost v této oblasti. Zatímco průměrné hodnocení institucionální politiky v ČR dosahuje pouze 60 %, naše intervence vedou ke zvýšení tohoto skóre o 25 % během jednoho roku.
Nabízíme odbornou podporu a poradenství pro instituce, které chtějí implementovat efektivní politiky genderové rovnosti. Naši odborníci spolupracují na vývoji strategií a plánování akcí s cílem dosáhnout vyváženého zastoupení pohlaví ve všech aspektech organizace. V minulém roce jsme pomohli celkem 30 institucím úspěšně zavést nové politiky, které vedly k 20% nárůstu zastoupení žen v rozhodovacích pozicích.